Film histoire du salariat
1906, les damnés de la Terre
1) Quels sont les deux groupes sociaux qui se sont distingués au cours du 19ème siècle ?
2) Qu’est ce qui les distingue
3) Qu’est ce que le salariat ? Comment est il perçu au début du XXième siècle ?
4) Quelle loi marque le monde du travail en 1898
5) Pour faire cette loi, il a fallut dire à qui elle s’applique. Quelle notion apparaît alors ?
6) Pour établir précisément qui est concerné par cette loi, que va-t-on instaurer entre le salarié et son patron ?
7) Quelle est la différence par rapport au « contrat de louage » ?
8) Quel est le premier syndicat ?
9) Quels sont les arguments du patronat contre la réduction du temps de travail ?
10) En 1906, les travailleurs peuvent-ils faire grève ?
11) Quelles sont finalement les deux grandes avancées de 1906 ?
12) Quels arguments s’opposent à la mise en place d’un système de retraite ?
13) Quel acquis en 1910 ?
14) Que se passe-t-il en Octobre 1917 en Russie ?
15) Quels sont les deux changements importants de 1919 ?
16) Quelle est la limite du principe des conventions collectives de 1919 ?
1928 – 1930, et la protection sociale ?
17) Quelles assurances deviennent obligatoires pour les plus pauvres en 1928 ?
18) Quelles nouvelles méthodes de travail apparaissent en Europe dans l’entre-deux guerres ?
19) Qu’est ce qu’un OS et quelles sont ses qualités ?
1929 – 1936, de la crise au progrès social
20) Quels partis politiques se sont développés en Allemagne et en Italie suite à la crise de 29 ? En France ?
21) Comment se déroulent les grèves et manifestations des années 30 en France ?
22) Pourquoi les patrons sont-ils terrorisés ?
23) Pour Robert Castel, à quoi s’apparente le mouvement de 1936 ?
24) Que retenir des accords de Matignon ?
1945 – 1947 : La refondation sociale
25) Que retenir de cette période ?
26) Pourquoi Robert Castel appelle-t-il la sécu la « propriété sociale » ?
27) Quelle est l’attitude de l’Etat au sortir de la guerre ?
28) Quelles fonction des CE est présentée ici ?
29) En quoi la guerre froide s’invite-t-elle dans la politique française à ce moment là ?
1948 – 1967, le grand bond
30) Désormais, comment sont considérées, la baisse du temps de travail, l’augmentation des salaires et la sécurité sociale ?
31) Expliquez l’expression « compromis fordiste
32) Quelle organisation du travail se généralise dans cette période ?
33) Pourquoi l’homme à la chemise blanche traite-t-il son collègue de « salaud » ?
34) Loi de 1950 à retenir ?
35) Que signifie le reportage sur le « Smicard Dupont » ?
36) Que met en place la convention collective du secteur bancaire ?
37) Quels droits s’ajoutent encore dans ces années ?
38) Expliquez la métaphore de l’escalator de castel.
1968 – 1975, la consolidation
39) Que reprochent les femmes en particulier à cette époque ?
40) Que reprochent-ils tous au système hiérarchique ?
41) Combien de grévistes en Mai 1968 ?
42) Qu’a changé Mai 68 pour l’ouvrier ?
43) Quels résultats concrets pour Mai 68 ?
44) Quelle place pour les syndicats dans l’entreprise et la société avec 1968 ?
45) Quelle est la particularité du SMIC ?
46) Loi en 1971 ?
47) Loi en 1973 ?
48) Que retiennent les travailleurs de l’époque de cette période ?
1976-1990 : un réveil douloureux
49) Quel évènement marque les années 70 (contrairement à ce que dit VGE) ? Comment se traduit cet évènement ?
50) Combien de chômeurs en 1976 ?
51) Selon R. Castel, quel autre évènement qui va être lourd de conséquences marque la fin des années 70
52) Pourquoi peut on parler de désencastrement ?
53) Quel est le tour de force réalisé par les libéraux ?
54) Comment favoriser les riches ? Pourquoi cela profiterait il aux pauvres ?
55) Qu’est ce qu’un petit boulot ?
56) Qu’obtiennent les salariés avec l’élection de François Mitterrand ?
57) Pourquoi la relance française échoue t’elle ?
58) Que décide le gouvernement français ?
59) Qu’est ce que la flexibilité pour l’entreprise ?
60) Qu’est ce qu’elle implique pour le salarié ?
61) Que fait la droite en 1986 ?
62) Qu’est ce qu’un emploi atypique ?
1990 – 1998, les protections basculent
63) Que demandent les actionnaires ?
64) Comment sont alors considérés les salariés ?
65) Comment s’exprime la flexibilité pour les salariés ?
66) Pourquoi Carrefour utilisent elle le temps partiel ?
67) Comment s’applique le taylorisme aux services ?
68) Combien y a t’il de chômeur au milieu des années 90 ?
69) Quels autres acquis des travailleurs vont être remis en cause ?
70) Que doivent faire les salariés pour leur retraite ?
71) La moitié des chômeurs touche moins de…… euros.
72) Quel avantage le système capitaliste tire du chômage de masse ?
1998 – 2000, le retour du donnant donnant
73) Qu’obtiennent les salariés avec le retour de la gauche ?
74) Quel est l’effet pervers des 35 heures pour les salariés ?
2000 – 2004, le détricotage continue
75) En quoi la situation salariale est elle différente de celle des trente glorieuses ?
76) Les emplois atypiques sont ils majoritaires ?
77) Peut on dire que la droite et la gauche mènent la même politique ?
Depuis 2004, Tout s’accélère !
78) Pourquoi les syndicats perdent ils leur force ?
79) Quelle est la proportion de syndiqués dans le privé ?
80) Que sont le CNE et CPE ?
81) Peut on aujourd’hui être optimiste sur l’évolution du monde du travail ?